博鱼体育,博鱼体育官方网站,博鱼体育APP下载生育津贴=职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数。

　　职工原工资标准，是指职工依法享受产假或者计划生育手术休假前12个月的月平均工资。

　　职工依法享受假期前参加工作未满12个月的，按其实际参加工作的月份数计算。

　　单位应继续为职工缴纳社保，个人缴纳部分建议与单位提前协商，共同履行缴费义务。

　　企业职工申领生育津贴无需单位盖章确认，无需单位配合。企业不能申领该时间段生育津贴，在单位服务网页操作时将拦截。

　　根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。

　　✅小贴士：广东省奖励假是强制发放，如用人单位未按规定执行或支付女职工产假期间工资的，员工可向用人单位所在地人力资源保障部门投诉。